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[“安全生产月”主题征文]安全工作需要多管齐下
发布时间:2022-06-07 15:28:31     作者:丁运华   浏览量:1144   分享到:

习近平总书记强调:“生命重于泰山。各级党委和政府务必把安全生产摆到重要位置,树牢安全发展理念,绝不能只重发展不顾安全,更不能将其视作无关痛痒的事,搞形式主义、官僚主义。要针对安全生产事故主要特点和突出问题,层层压实责任,狠抓整改落实,强化风险防控,从根本上消除事故隐患,有效遏制重特大事故发生。”

这些话要求我们务必常存安全之念,坚守安全红线与底线思维,不断探索做好安全工作的途径和思路。当前,在2022年全国“安全生产月”活动全面启动的背景下,各级领导干部和安全管理人员要切实增强大局意识,守牢安全底线,从战略高度过好“认知关”。

做好安全工作要突出政治思维性。安全是政治稳定和社会稳定、家庭和谐的必需条件。企业在职工安全的基础上才能有长足的进步和发展,才能调动和激发职工的创造活力和工作热情。因此,各级管理人员要始终绷紧防控风险弦,突出重点狠抓落实,增强“抓安全就是抓大事,抓安全就是讲政治”的敏锐感,强化“时时盯安全,刻刻不放心”的责任感,积极运用政治思维,创新管理方法,抓住安全方面或者作业现场中的突出矛盾,标本兼治,推动安全监管落地见效,确保安全工作稳控有力。

做好安全工作要突出制度约束性。对于安全管理方面的最新规章制度和法律法规的学习及应用,关乎企业发展的核心竞争力,关乎全体职工攻坚克难和干事创业的信心与决心,体现的是制度管人管事的公正和缜密。新形势下,面对安全生产中新的要求、标准、规范等,企业要立足于及时学习、及时宣贯、及时运用,致力于完善安全标准、建立责任体系;致力于完善学习机制、提升学习成效;致力于制度的真学真用,全面贯彻落实。要通过探索开展“每日一学”、安全警示事故分析、安全技能小课堂、安全法律法规学思会等,让安全规章制度的学习“活”起来。

做好安全工作要突出先进引领性。各单位要大力营造“我要安全、我能安全”的浓厚氛围,弘扬精益求精的工匠精神,激励广大干部职工、团员青年走技能成才、技能强企之路。同时,企业要认真开展安全先进、安全标兵的选树工作,要将每年安全类的先进推选与劳动模范、先进个人的评选放置在同等重要的位置,并作为一项长期任务来做。要精心部署,既要从安全管理能力上去发掘,也要从助力安全中心工作方面去推荐。另外,要重视人才的自主培养,尤其是岗位创新能力、学用结合能力、应急管理能力等方面,要通过搭建平台、营造氛围,让更多的职工自觉钻研业务、勇于创新,成为支撑企业安全发展、高质量发展的重要力量之一。

做好安全工作要突出行为规范性。岗位操作流程和规范是推动安全工作的“硬约束”,折射出的是职工的行为规范和行为意识。企业结合实际,在职工操作行为上要突出风险管理、突出责任落实、突出行为规范的执行。要以深入推进三年行动巩固提升为着力点,聚焦重点难点,力克岗位操作和行为方面的不良习惯和马虎大意的思想意识。要建立督导机制,不间断开展岗位操作专项治理活动,通过“一对一”精准防范,“钉钉子”精准落实,在作业现场形成强有力的监督和震慑力。

“遵守安全生产法,当好第一责任人。”安全工作不是一个部门一群人的工作,这是企业全体职工的重点工作与核心任务。所以,做好安全工作就需要党政工团齐心协力、多管齐下,在踔厉笃行中提升能力,在知行合一中担当作为,争做安全“守护人”。(小庄矿  丁运华)

编辑:徐超


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