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五好区队、五星班组、五佳员工风采录

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【五星班组】抓班组建设 促安全管理——公司3月份“五星班组”孟村矿机电队井下维护电工班典型事迹
发布时间:2022-04-13 15:00:00     作者:张锐   浏览量:1714   分享到:

3月份,为深入贯彻落实彬长公司关于加强班组建设的工作要求,进一步巩固班组建设成果,提升班组效能,孟村矿机电队井下维护电工班以“五星班组”建设为抓手,紧盯安全工作目标,不断夯实工作基础,提高工作效率和综合管理水平,荣获彬长公司3月份“五星班组”荣誉称号。

明确岗位职责,推动责任落实。该队结合工作实际,健全完善班组全员安全生产责任制、班组安全管理制度,进一步明确岗位职责,确保责任落实到位。班组长签订了安全质量责任书和安全质量承诺书,班组人员分工明确,做到横到边,纵到底,环环相扣,落实责任,构建了更加严密的安全生产责任体系。在此基础上,该队全面压实班组全员安全生产岗位责任,进一步明确目标任务,为安全生产工作开展奠定了基础。

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严格风险管控,加强安全保障。为确保安全生产工作万无一失,该队加大安全检查力度,在日常安全检查工作中,坚持“严”字当头,实行“五化”制度,即执勤工作精细化、安全检查严格化、技能培训经常化、风险管控加强化、作风纪律优良化。通过“五化”制度的推行,为打造一支新时代独具风格的井下维护电工队伍提供了保障。同时,班组长每天进行班前安全交底,认真组织安全检查,发现问题,及时整改,消除了安全质量隐患。

抓好安全教育,深化作风建设。该队始终坚持把安全教育贯穿工作始终,认真学习公司制度规定和井下安全业务知识,确保入脑入心,抓好安全落实。同时,建立健全班组管理制度,做到精细化管理,通过强化日常监督,不断深化作风建设。充分利用公司培训机制,安排人员参加技能培训,不断提高业务技能。以岗位练兵为契机,对班组成员的技能水平进行考核,摸底人员技能水平,有针对性地开展业务培训,全面提高班组成员的业务能力,为推进矿井高质量发展提供坚实保障。(张锐)

编辑:徐超



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